Autor | Petr Bukovjan; Antonín Daněk; Michael Košnar |
---|---|
Jazyk: | Česky |
Vazba: | brožovaná |
Počet stran: | 432 |
Rok vydání: | 2024 |
Běžná cena: | 529 Kč |
---|---|
Sleva: | 26% |
Naše cena: | 389 Kč |
Odesíláme do 6 dnů |
Rozměry: | 203x146x23mm |
---|---|
Váha: | 408g |
Nakladatel: | Anag |
EAN: | 9788075544117 |
ISBN: | 978-80-7554-411-7 |
Kód | DN00483876 |
„Dohodáři“ nebo též „brigádníci“. Takto bývají v praxi často označováni zaměstnanci, kteří konají pro zaměstnavatele práci nikoliv v pracovním poměru, ale na základě dohody o pracovní činnosti nebo dohody o provedení práce. Právní úprava dohod je přitom ve srovnání s právní úpravou pracovního poměru podstatně flexibilnější a vyznačuje se řadou specifik, na která je potřeba v praxi pamatovat.
To platí i poté, co tzv. transpoziční novela zákoníku práce od 1. 10. 2023 a 1. 1. 2024 mnoho rozdílů mezi pracovním poměrem a zmíněnými dohodami setřela. I „dohodářům“ tak přísluší např. právo na dovolenou, na pracovní volno při překážkách v práci nebo na příplatek za práci v sobotu a v neděli. Zaměstnavatel jim až na výjimky musí předem písemně rozvrhnout pracovní dobu a evidovat ji. Zapomenout nesmí ani na omezení maximální délky směny nebo nepřetržité odpočinky.
Složitější než doposud je navíc zaměstnávání na dohodu o provedení práce. S účinností od 1. 7. 2024 mají totiž zaměstnavatelé novou oznamovací povinnost vůči územní správě sociálního zabezpečení. Od 1. 1. 2025 by pak měla platit zcela nová pravidla pro odvod pojistného z příjmů zaměstnance činného na základě této dohody. Byť je již v tuto dobu téměř jisté, že v tomto ohledu dojde ještě ke změně (nová právní úprava bude nejspíše zrušena), i v současné době má dohoda o provedení práce co do odvodu pojistného speciální režim.
Předkládaná publikace chce být (nejen zaměstnavatelům) komplexním průvodcem právní úpravou dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr po všech výše uvedených změnách. Pozornost je v ní věnována především pracovněprávním otázkám – od vzniku pracovněprávního vztahu založeného dohodou až k možnostem jeho skončení, přes otázky spojené s pracovní dobou a dobou odpočinku, překážkami v práci, odměňováním nebo dovolenou až k tomu, jaké sankce hrozí za porušení stanovených povinností. V návaznosti na to rozebírá též aktuální daňové souvislosti a samozřejmě problematiku odvodu pojistného na veřejné zdravotní pojištění a pojistného na sociální zabezpečení. Protože v době redakční uzávěrky publikace byly teprve projednávány změny týkající se režimu tzv. oznámené dohody, jsou v knize graficky označené ty pasáže textu, do nichž se může s účinností od 1. 1. 2025 promítnout další případná změna či zrušení právní úpravy. Kniha tak pamatuje i na tuto situaci a čtenář tak v ní nalezne i po 1. lednu 2025 aktuální výklad a postup, jak s odvody pojistného z dohod nakládat.
Autorský kolektiv se skládá z odborníků, kteří se uvedenou problematikou intenzivně zabývají, publikují o ní v odborných časopisech a umí se na ni podívat prakticky.
Způsob dopravy | Cena | Kdy zboží obdržím? | |
Osobní odběr zásilkovna Více než 200 poboček po ČR |
69 Kč* | 11.11.2024 (PO) | |
Balík do ruky | 79 Kč* | 11.11.2024 (PO) | |
Balík na poštu | 79 Kč* | 11.11.2024 (PO) | |
PPL v České Republice | 95 Kč* | 11.11.2024 (PO) | |
PPL na Slovensku | 199 Kč* | 12.11.2024 (ÚT) | |
* K objednávce bude připočteno balné ve výši 10 Kč, cena za dobírku není zahrnuta v ceně. Uvedené ceny jsou včetně DPH |
Způsob platby | Cena | |
Twisto | ZDARMA | |
Hotově na pobočce zásilkovna | 39 Kč | |
Bankovním převodem předem | ZDARMA | |
Dobírka | 39 Kč |
Vyzvedněte si svou objednávku na jedné z více než 200 poboček zásilkovny. Pomocí formuláře nebo mapy vyberete jedno z výdejních míst a zboží si vyzvednete třeba cestou z práce. Zaplatit můžete předem, případne přímo na pobočce.
79 Kč | 95 Kč | 69 Kč |